Создать на основе ЕЖФ единый механизм для координации женской повестки через международные институты в интересах России.
Создание координационного механизма позволит:
- Создать площадку для регулярного диалога, обмена мнениям и опытом между странами-участницами различных международных институтов;
- Эффективнее продвигать вопросы улучшения положения женщин в повестке крупных международных форумов;
- Повысить согласованность действий ключевых акторов по вопросам продвижения прав и возможностей женщин, в т.ч. на площадках ООН-Женщины, ОЭСР и др.
Ключевые направления проекта:
- Расширение участия женщин в политической и социальной жизни общества, а также в процессе принятия решений
- Расширение прав и возможностей женщин в экономике и бизнесе
- Создание возможностей трудоустройства для женщин, в т.ч. в сферах STEAM
- Создание возможностей для образования, профессионального обучения и непрерывного обучения женщин
- Обеспечение цифровой инклюзии женщин
- Содействие финансовой грамотности и независимости женщин
- Повышение роли женщин в достижении экологической устойчивости
- Обеспечение всестороннего вовлечения женщин в процесс постковидного восстановления мировой экономики
Задачи:
- проводить анализ прогресса в области расширения прав женщин и взаимодействовать с ключевыми стейкхолдерами (ООН-Женщины, МОТ, Всемирный банк, ОЭСР и др.)
- разрабатывать рекомендации по улучшению положения женщин для лидеров «Группы двадцати»
- осуществлять мониторинг выполнения лидерами ранее принятых обязательств по улучшению положений женщин
- Одно из наиболее важных обязательств — Брисбенский план действий 2014 г. о сокращении к 2025 году разницы в доле участия в рабочей силе между мужчинами и женщинами на 25 процентов
Презентация проекта (.pdf)
